首頁 題目 行政優先權反映的是行政主體同行政相對人間的關系。
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《勞動法》第41條規定,延長工作時間,一般每日不超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下,每日不得超過()。
用人單位對從事有職業危害作業的勞動者應當定期進行()。
以下關于我國工會法律地位的說法中,不正確的是()
從事礦山井下以及在其他有害身體健康的工種、崗位工作的農民工,實行定期輪換制度,合同期限最長不超過多少年?
某私營企業下列所為哪個不是違反勞動法的行為?()
甲、乙兩人在機械廠的同一車間工作,在某日上班時,甲因疏忽大意,操作不當,致乙右臂傷殘。有關該事件的表述正確的是()
下列情形中,用人單位可以解除勞動合同的是()
按照勞動爭議標的性質的不同,勞動爭議可以分為()
最低工資標準由()
14、根據《勞動合同法》規定,下列事項屬于勞動合同約定事項的是()
新達公司在與李某簽訂的勞動合同中約定李某的工作崗位為管理崗,試用期滿后月工資3000元,試用期2個月。新達公司管理崗位的最低月工資為2500元,當地的最低工資為1000元,試用期內李某的月工資不得低于()
用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定,向勞動者()支付勞動報酬。
規定勞動者享受社會保險待遇的條件和標準的是()
勞動行政部門自收到集體合同文本之日起()內未提出異議的,集體合同即行生效。
下列選項中屬于勞動合同法定條款的是()
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